オバマ政権の外交政策のキーワードに「スマートパワー」があげられます。ハーバード大学行政大学院のジョセフ・ナイ教授が提唱した「ソフトパワー」という発想があります、軍事力や経済力などの「ハードパワー」に対して芸術や文化などの魅力を指すと理解すればいいでしょう。スマートパワーは、このハードパワーとソフトパワーを合わせたものという解釈です。外交政策上、ブッシュ政権のようなハードパワーによるゴリ押しだけでは、他の国々と良好な関係を築くことは難しい、世界のリーダーであり続けるためにはソフトパワーによる魅力で世界の国々を惹きつけることが重要だという理由からです。
経営者とそこで働く従業員やスタッフとの関係も同じではないでしょうか、雇用契約や上下関係で従わせることはできますが、それは必ずしも喜んで働くことにつながりません、結果として意欲的でない行動を生むことにもつながるのです。皆が自発的に考えて仕事に取り組み、高い成果を生む組織に育てるには、経営者の魅力が欠かせないものです。
ここで言う魅力とは深い教養や良識、見識の高さ、そして人に対する姿勢や考え方です。
相田みつをさんの「あの人」という小文があります、リーダーのありかたを表しています、リーダーのあり方次第で組織の風土は変わります、
あの人がゆくんじゃ わたしはゆかない
あの人がゆくなら わたしもゆく
あの人 あの人
わたしはどっちのあの人か？ |
リーダーの本質はここにあると思います、組織において経営者は絶対的な存在ではなく、“わたしもゆく”人があってこそ力を発揮できます。ここで言う“わたしもゆく”というのは、役職や権限を背景にした力ずくの指示や命令に従うということではありません。もちろん仕事上の指示や命令には従うでしょう、しかしそのことと“わたしもゆく”こととは違います。どちらの場合にスタッフが自発的に働く組織になるかは自明です。
院長とスタッフの関係はこのようなものだといいですね。 |
＜プロフィール＞
ビズ・ナビ＆カンパニー
長田周三
1952年3月12日山口県下関市生まれ
2006年現在 オーストラリア ボンド大学 大学院 経営学修士課程（MBA） 在籍
中小企業大学校講師・九州生産性本部講師・日本経営協会講師
【職歴】
1974年 ＥＣＣ外語学院で英語講師として勤務
1979年 株式会社アイエスエイ入社、大学・短期大学・専門学校・私立高校・公立高校への国際教育プログラムの企画提案・営業・営業管理に従事
コーチングファーム・ナビゲーター設立
中小企業経営者へのコーチング、ビジネス・スキル・ワークショップを開催する
株式会社ビジネス・ナビゲーター設立
企業への教育・研修と中小企業への経営コンサルティングを行う
2005年株式会社ビズ・ナビ＆カンパニーを設立し、代表取締役社長に就任
【実績】
コンサルティング実績
・ビルメンテナンス会社
営業戦略の構築と実行支援
・飲食業/ 結婚式場
組織戦略の構築と実行支援
・税理士事務所
目標管理制度の構築と運営支援
・住宅建設会社
営業戦略の構築と実行支援
・アパート建設会社
営業幹部育成・営業戦略の構築と実行支援
・土木建設会社
営業幹部育成と営業体系構築
・製造小売業（製造・卸）営業幹部育成
・営業戦略の構築と実行支援
研修実績
・経営管理者養成講座
・営業管理者養成講座
・目標管理制度の構築
・ 中堅営業担当者の為の科学的営業
・マーケティング発想の営業 ・営業コーチング
・ 個人情報保護とマーケティングの視点
・問題解決と論理的思考
・ 論理的プレゼンテーション
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